Powiat
Dąbrowski

29 stycznia 2019 roku odbyło się pierwsze posiedzenie Powiatowej Rady Rynku Pracy w Dąbrowie Tarnowskiej. W inauguracyjnym spotkaniu wziął udział Lesław Wieczorek Starosta Dąbrowski. Podczas spotkania przedstawiono nowych członków Rady oraz wybrano Przewodniczącego i Wiceprzewodniczącego. Powiatowa Rada Rynku Pracy jest organem opiniodawczo – doradczym Starosty Dąbrowskiego w sprawach Polityki Rynku Pracy. Przewodniczącym Powiatowej Rady Rynku Pracy została Barbara Łuszcz Kierownik KRUS w Dąbrowie Tarnowskiej, natomiast Wiceprzewodniczącym Krzysztof Gil Wójt Gminy Gręboszów. W skład Powiatowej Rady Rynku Pracy weszli: Dariusz Chrabąszcz, Krzysztof Gil, Adrian Janas, Krzysztof Kaczmarski, Bożena Kolarczyk, Jan Kowal, Barbara Łuszcz, Stanisław Misiaszek, Witold Morawiec, Jan Pabian, Eugeniusz Trzepacz, Jan Sipior. Są to przedstawiciele samorządowców, organizacji związkowych i pracodawców, organizacji pozarządowych zajmujących się problematyką rynku pracy oraz przedstawiciel społeczno – zawodowej organizacji rolników. Powiatowa Rada Rynku Pracy powierzyła mi funkcję przewodniczącej. Dołożę starań, by działania Rady oparte były na szeroko pojętym dialogu społecznym i współpracy z partnerami lokalnymi działającymi w obszarze rynku pracy. To w zasadniczy sposób wpłynie na poprawę jakości inicjatyw podejmowanych na rzecz aktywizacji osób bezrobotnych i pracodawców - mówi Barbara Łuszcz. Kadencja Powiatowej Rady Rynku Pracy trwa 4 lata, posiedzenia odbywają się raz na kwartał. Do zakresu działań Rady należy w szczególności:1)inspirowanie przedsięwzięć zmierzających do pełnego i produktywnego zatrudnienia w Powiecie Dąbrowskim;2)ocena racjonalności gospodarki środkami Funduszu Pracy;3)opiniowanie kryteriów podziału środków Funduszu Pracy dla samorządu Powiatu Dąbrowskiego na finansowanie programów dotyczących promocji zatrudnienia i finansowanie innych fakultatywnych zadań oraz opiniowanie opracowanych przez Powiatowy Urząd Pracy w Dąbrowie Tarnowskiej propozycji przeznaczenia środków Funduszu Pracy będących w dyspozycji samorządu powiatu i sprawozdań z ich wykorzystania;4)ocenianie okresowych sprawozdań z działalności Powiatowego Urzędu Pracy w Dąbrowie Tarnowskiej oraz przedstawianie Powiatowej Radzie Rynku Pracy okresowych sprawozdań i wniosków w sprawach zatrudnienia;5)współpraca z powiatowymi komisjami dialogu społecznego, w szczególności w zakresie inicjowania programów i partnerstwa na rzecz wzrostu zatrudnienia i rozwoju rynku pracy. PUP DT/msmol